帰国GO.com　留学生の就職サポーター

留学生からの質問に答えます！

• 1.留学生に期待することは何ですか？
• 2.留学生に対するイメージを教えてください。
• 3.正直言って留学生のここが心配…という事を教えてください。
• 4.採用面接をやっていて、学生のどんな点に目が行きますか？
• 5.社風はどんな感じですか？
• 6.会社の自慢の“タネ”は何ですか？
• 7.この会社に入社を決めた理由は？
• 8.どんな学生に入社してもらいたいですか？
• 9.この会社に入社してどんなことが良かったと思いますか？
• 10.留学生にメッセージをお願いします。

• 1.留学生に期待することは何ですか？
• 何をおいても「バイリンガル」で「グローバルに活躍できる」という点を期待しています。留学経験で培った能力を今度は会社社会で活かしてください。
• 2.留学生に対するイメージを教えてください。
• 目的意識がしっかりしていて、順応性があり、また、並大抵の努力ではアメリカの大学は卒業できないわけですから、皆さん非常に勉強熱心と思います。
• 3.正直言って留学生のここが心配…という事を教えてください。
• 英語はあくまでもコミュニケーションの手段ですので、英語力を活かして何ができるか、という事をアピールしてほしいと思います。
• 4.採用面接をやっていて、学生のどんな点に目が行きますか？
• 会話のキャッチボールがきちんとできているかどうか、簡単そうに思えますが、相手の話す事の意味を理解し、適切な受け答えをするというのはとても大切な事です。
• 5.社風はどんな感じですか？
• 「モノづくりは人づくり」という言葉の通り、社員を大切にし、責任ある仕事でも若い社員にどんどん任せます。個人のやる気と将来への熱意を大切にする会社です。
• 6.会社の自慢の“タネ”は何ですか？
• 世界の拠点は30カ国95社。グローバルなステージで幅広く活躍できる機会がたくさんあります。
• 7.この会社に入社を決めた理由は？
• 自動車社会が進む中、｢日系の自動車関連企業｣というのは魅力的でした。また福利厚生の面でもしっかりしたサポートがあった事です。
• 8.どんな学生に入社してもらいたいですか？
• コミュニケーション能力のある人(会社の中で人と交わって仕事ができる人)。
  バイタリティに溢れる人(目的意識を持って困難なことにもチャレンジできる人)。
  イニシアティブをとれる人(自分で考えて行動できる人)。
  
• 9.この会社に入社してどんなことが良かったと思いますか？
• 思ってもみなかったことに挑戦できること(=上司の許容範囲が広い)、誰にでも質問･相談がし易いこと(=自由な環境）。自由にのびのびと仕事をしています。
• 10.留学生にメッセージをお願いします。
• 「留学生の就職活動は情報が少ないため不利」とも言われますが、近年、米国各地でも定期的にジョブフェアが開催され、インターネットを通して世界の何処からでも就職に必要な情報は得られます。出来る限りの手段を利用して効率的に動けば、きっと悔いのない就職活動ができるはずです。がんばってください。シアトルで一人でも多くの優秀な皆さんにお会いできるのを楽しみにしています！